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面接って難しい

仕事を探してる人も大変かもしれないけど、雇用する方も大変・・・結構エネルギー使います。管理人宅のような特殊な技術が必要な仕事場では、もちろん関連してる経験者は歓迎されるけれど、やっぱりそれだけではダメなのね。雇う側としては、初対面で仕事がどのくらいできそうか、という判断基準は会話のやりとりの中に見える、仕事に対する意欲、やる気が感じられるか、感じられないか、という意外と単純なところであったりするんですよね。

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